nicht angemeldet
Hallo,
Jeder der mehr verdient, kann sich einfach freuen, dass sein Chef/ seine Auftraggeber nicht meint es ginge billiger.
Oh es ging billiger. Bis ...
... bis die Firma einmal durchrechnete was ihm billige Arbeit/Arbeitskräfte _wirklich_ kosten.
Dann fand sehr schnell ein Umdenken statt. Jetzt, nachdem man daraufgekommen ist, dass billige Artbeit zu oft auch billige Ergebnisse bringt und man damit nachher viel zu viele Mehrkostet hat und nachdem man feststellte, dass Outsourcing am Ende zu einer absoluter Abhängigkeit und somit ebenfalls zu sehr hohen Mehrkosten führt, wird kräftig "Insourcing" gemacht. Es werden laufend qualifizierte Fachkräfte gesucht und es wird in die Ausbilung der Mitarbeiter investiert (statt das Geld an extere Firmen zu verschenken).
Man kam darauf, dass das Kapital des Unternehmens _seine_ _eigene_ _qualifizierte_ Miratbeiter sind. Zumindest hat man bei uns erkannt, dass "Geiz ist geil" längst over ist.
Grüße
Thomas
PS: sicher interessant was bei der Studie rauskommt:
http://www.personalmarkt.de/computerwoche/cb.home.jsp ff. Noch bis heute:
http://www.computerwoche.de/job_karriere/595905/index.html
Auge