nicht angemeldet
Hallo Markus.
Wer an einem Feiertag kommt oder Urlaub nimmt, ist selber schuld.
Jain. Angenommen, Du nimmst (wie ich es tun würde) Arbeitstage als "anwesend" an und dokumentierst nur abweichende Ereignissen (krank, Urlaub), so würden auch die nicht bekannten Feiertage als Arbeitstag/anwesend betrachtet. Über das Jahr hinweg betrachtet könnte dies aber über eine Checksumme der möglichen Arbeitstage verhindert werden (möglicheTage - krank&Urlaub = gearbeitet). Müsste aber auch wieder von Hand eingegeben werden.
Ja, oder Du notierst dochirgendwie per Skript für jeden Mitarbeiter jeden Tag in der DB => große Datenmenge.
Grüße aus Würzburg
Julian