Ich hatte gestern ein Vorstellungsgespräch in Osthessen. Da gibt es ja leider sehr wenig Arbeit. Nun sagte man mir dort folgendes (ich bin noch in ungekündigter Stellung), möchte aber wieder in meine Heimat zurück, auch wenn es dort praktisch kaum Arbeit gibt, das man von mir erst eine kostenlose Probearbeit über einen Zeitraum von rund 4 (!) Tagen wünscht.
Mir ist klar, das jemand, der Arbeitslos ist zur Probearbeit eingeladen werden kann. Aber alleine vom Versicherungstechnischen her kann das doch nicht erlaubt sein oder? Und (die Stelle geht darum, Mitarbeit an einer neuen Website) wenn die wie sie mir sagten 4 Leute für je 4 Tage Probearbeit einladen, so haben diese 4 Leute am Ende wohl die Seite schon zur Hälfte programmiert.
Ich werde sicher dieses "Angebot" ausschlagen, falls man mich zur Probearbeit einladen würde. Ich denke das Risiko ist auch zu groß, wenn da etwas passiert (Versicherungsschutz), denn noch bin ich ja in ungekündigter Stellung.