Hallo,
Das Ganze natürlich perfekt und bitteschön nicht älter als 25 und mit 40 Jahren Berufserfahrung samt Diplom (bevorzugt einer "Eliteuni")!
ich nehme solche Anforderungslisten überhaupt nicht ernst. Ich vermute, daß die betreffenden Arbeitgeber einfach mal alles in das Jobangebot hineinschreiben, was ihnen so in den Sinn kommt, und dann abwarten, was so kommt.
Gibt es überhaupt solche Tausendsassas?
Kann ich mir eher nicht vorstellen.
Aus Gesprächen mit Leuten, die selbst Stellen ausgeschrieben und Gespräche mit Bewerbern geführt haben, weiß ich auch, daß andere Dinge viel entscheidender sind als lange "Skill-Listen" und das Alter, nämlich Dinge wie das persönliche Auftreten, Eigenständigkeit, Erfahrung und Teamfähigkeit, das eben, was Schwätzer als "soft skills" bezeichnen.
Ciao,
Andreas
"No, Sir, I don't like it." - (Mr. Horse)