nicht angemeldet
Hallo.
Sie wären auch so notwendig... oder sind diese 100.000 Leute eigentlich unnötig?
Es würde das geschehen, was in der Pflege üblich ist und anderswo üblich wird: unbezahlte Überstunden für die eine nicht steigende Anzahl von Arbeitnehmern.
Da fehlt eindeutig eine Gewerkschaft.
Da fehlt die emotionale Kälte, einmal einen Monat Dienst nach Vertrag zu machen. Dann könnte man auch gleich die Krematorien an das Fernwärmenetz anschließen.
Dann frage ich mich, weshalb Arbeitgeber auf mehrmonatigen Probezeiten beharren, wenn doch Schüler innerhalb von zwei Wochen Praktikum einen umfassenden Eindruck gewinnen können sollen.
Die Probezeit hat etwas damit zu tun, zu testen, ob ein Arbeitnehmer sozial und von der Leistung her in den Betrieb passt, nehme ich an.
Das nehme ich auch an, und bin deshalb der Ansicht, ein zweiwöchiges Betriebspraktikum dient mehr den Nerven der Lehrer als der Erkenntnis der Schüler.
Noch ist die Zahl der Arbeitslosen nicht so groß wie die derer, die Arbeit haben.
Noch bestehen hier ja auch entsprechende Regelungen
Und man kann auch Unternehmer werden und selbst Arbeitsplätze schaffen
Ja, natürlich kann man das. Muss man aber nicht.
- es gibt keinen Anspruch darauf, dass irgendwer einem einen Arbeitsplatz gibt, dieses Anspruchsdenken ("Die Industrie hat gefälligst Arbeitsplätze zu schaffen!") ist die fatale Folge des weitverbreiteten Glaubens, der Staat könne irgendwelche Arbeitsplätze schaffen bzw. nicht der Einzelne, sondern der Staat sei dafür verantwortlich, dass jeder im Leben zurecht kommt.
Irrtum, diese Denkweise ist auf die Industrialisierung zurückzuführen. Für massenhafte Arbeitsteilung sind abhängige Arbeitsverhältnisse nämlich unerlässlich.
Das bedeutet, dass Deutschland 6 Jahre verloren hat, nur weil die SPD 1998 noch nicht so weit war wie sie heute ist, und noch nicht erkannt hatte, wie dringend notwendig einschneidende Reformen waren und sind.
Die Jahrzehnte, die Deutschland bereits vorher verloren hatte, sind da sicher von größerer Relevanz.
MfG, at